為確?！侗Ｕ限r(nóng)民工工資支付條例》有效落實，加強公司農(nóng)民工工資支付管理，有效維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，陜建十三建公司多措并舉，切實保障農(nóng)民工合法權(quán)益。
一是成立了農(nóng)民工工資支付工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)、公司各部室、各基層單位共同參與，明確了職能職責(zé)，壓實了工作責(zé)任；二是做好《保障農(nóng)民工工資支付條例》的宣貫，公司召開專題會議學(xué)習(xí)《保障農(nóng)民工工資支付條例》，同時組織專人先后前往南泥灣紅色文化小鎮(zhèn)、延大體育中心、餐飲街區(qū)等項目進(jìn)行宣貫；三是結(jié)合《條例》和十三建公司實際，制定了《陜建十三建公司農(nóng)民工工資管理制度》，明確了從實名制管理、農(nóng)民工工資專用賬戶管理、維權(quán)公示等八個方面著手加強農(nóng)民工工資支付管理，切實保障農(nóng)民工工資發(fā)放到位；四是做好監(jiān)督檢查，公司堅持通過月、季度綜合檢查、專項檢查、不定期抽查的方式對各項目部保障農(nóng)民工工資支付制度及實名制管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對不符合管理要求的行為及時整改，保證農(nóng)民工工資支付工作各項要求有效落實。
目前，十三建公司所有在建項目都能按照《保障農(nóng)民工工資支付條例》和《陜建十三建公司農(nóng)民工工資管理制度》相關(guān)要求，嚴(yán)格執(zhí)行勞務(wù)實名制管理，全面采用實名制人臉識別系統(tǒng)，把好務(wù)工人員入場關(guān)、考勤關(guān)、工資發(fā)放關(guān)，確保工資按時發(fā)放到每一位勞務(wù)工人手中，農(nóng)民工合法權(quán)益得到維護(hù)。
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